Aiai

Hej kära medarbetare!

Du har väl inte glömt att skaffa Kivra, den digitala brevlådan? Det är nämligen så att med den nya lagen GDPR som ersätter PUL (Personuppgiftslagen) nästa månad får vi inte längre skicka sådant som är av känslig natur över vanlig e-post. Din lönespecifikation klassas som känslig information och måste därför skickas till din digitala brevlåda.

För att smidigt kunna hantera den förändrade rutinen har vi av nödvändighet begränsat oss till att skicka lönespecifikationen till Kivra. Det finns andra digitala brevlådor och du kan ha fler än en men din lönespecifikation kommer utan undantag att skickas till Kivra.

Hur påverkar detta dig?
Det enda som skiljer sig är att du från och med nästa lönespecifikation (16-17e maj säger Olle) hittar denna i Kivra, förutsatt att du har registrerat dig innan dess.

Hur fungerar Kivra?
En digital brevlåda är ett säkert alternativ för att ta emot information digitalt. Du laddar ner Kivra till din telefon eller loggar in via dator enligt nedan, med hjälp av ditt BankID, och får där tillgång till din lönespecifikation. Din digitala brevlåda låter dig även läsa alla brev från våra olika myndigheter, se när någon tar en kreditupplysning på dig, med mera.

Hur skaffar jag Kivra?
Det är superenkelt, tar bara ett par minuter! Klicka på länken längst ner i detta inlägg eller ladda ner Kivra direkt i din telefon.

Väl inne på sidan trycker du på knappen ”Registrera dig”. 

I appen klickar du istället på “Kom igång med Kivra”. 

Följ sedan anvisningarna som kommer upp. Du fyller i personnummer, e-post och mobilnummer. 

Du måste ha mobilt BankID för att kunna registrera dig och logga in på Kivra. Om du av någon anledning saknar detta behöver du vända dig till din bank, det går snabbt att ordna.

Vi är tacksamma för din hjälp i detta! Du är självklart välkommen att vända dig till oss med eventuella frågor.

Vänliga hälsningar,

Niels och Olle på ekonomiavdelningen.

LÄNK: KIVRA